岗位职责:
1.协助总经理进行日常运营管理,确保服务质量和运营效率符合标准。
2.确保集团标准及各个部门服务与相关规范制度的培训及落实 。
3.对酒店所属区域进行例行检查,确保酒店软硬件时刻处于良好状态。
4.合理控制各个部门相关运营成本。
任职要求:
1.40周岁及以下。
2.大专及以上学历,专业不限。
3.5年及以上酒店运营管理经验。
4.有较强的适应、沟通、计划、决策和综合判断能力。
5.2年及以上高端酒店部门总监工作经验或中端酒店副总及以上工作经验者,年龄可放宽至45周岁及以下。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 年龄要求:25-40岁
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:精通
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