任职资格
1.年龄:25-45岁;
2.学历:大专以上学历,企业管理、市场营销等相关专业毕业优先;
3.经验要求:具有三年以上四星级工作经验;
4.知识要求:懂酒店接待系统,熟练操作电脑;
5.能力要求:会说普通话,良好的英语沟通能力,市场分析和调研能力;具有较强的领导能力、沟通能力、统筹协调能力、学习能力;具备较强的人脉资源、公关意识和社交能力;
6.持证要求:无
7.其它要求::形象好,气质佳,身体健康。
岗位资格
1.定期约见和招待所有主要客户;
2.统筹所有销售队伍的销售拜访的计划;
3.确定所有客户需求被反应销售团队迅速准确的处理;
4.计划,发展,协调和撰写酒店市场营销/营业计划;
5.通过各种媒介比如报纸,网络,电视等等保持销售领导的积极性;
6.确保所有和客户有关的信息都保存在系统和存档,并且保证该系统内的信息的准确性;
7.协助所有销售员工为每个客户设定策略,并确保所计划的行动都完成;
8.做客户回顾和客户审计以检查所获得每个客户的信息完整;
9.确保所有销售人员指定好销售电话计划并确保计划有效的被利用;
10.参与为所有销售人员设定销售目标;
11.参加每周的销售策略会议来对竞争者的活动,顾客反馈和其他市场信息进行分享;
12.对销售策略的有效性进行定期回顾,如有需要对可进行的更改给予意见;
13.保证销售团队和其他部门流畅的合作;
14.14.协助需要帮助的其它部门工作,按时按质完成上级交办的其他工作。
其他要求
- 年龄要求:25-45岁
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:良好
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