酒店外包驻场负责人

工作职责：
前期
1、第一个月：安排跟着现场管理领队深入学习酒店客房或PA部门的基层工作；
2、第二个月：独立完成现场领队的安排的工作内容，熟悉部门各方面的细节；
3、第三个月：负责跟领队学习协助安排员工工作，处理部门的突发情况；
后期
1、负责独立完成部门安排的工作内容；
2、负责合理安排部门员工的工作；
3、负责独立解决员工的投诉和部门的突发情况；
4、负责跟踪每月的考勤，开票信息等。
5、负责独立对接酒店领导和公司安排的工作事宜；
岗位要求：
1、男女不限，年龄18-29岁之间，有酒店工作经验优先；
2、具备良好服务意识、学习力、适应力、沟通表达能力、问题解决能力；
3、有较强的沟通表达能力，思维灵活；
4、热爱酒店行业，愿意在酒店行业长期发展；
5、可以接受小白。
福利待遇：
1、薪资待遇6K-10K，具体薪资面谈；
2、提供星级酒店餐食，提供宿舍；
3、过年红包、中秋月饼等节日礼品。