收益管理兼预定中心经理

岗位职责：
1、了解酒店收益的组成，对酒店集团收益负责；
2、制定酒店集团各店年度价格计划，督导价格体系和管理流程的落地，维护区域价格稳定和协同销售；
3、通过收集汇总酒店集团各门店经营数据，挖掘分析业务表现、历史数据和当前预订的分析；
4、留意竞争对手所有收入部门的定价，协助各代理商提高当地酒店合作项目经营数据；
5、完成市场动态跟踪及经营预测，并确定市场需求作出重大生意决策；
6、评估市场变化，对酒店集团各店远期销售收益进行预判，完成价格调整及策略应对；
7、分析收益和出租率，协同制定优化提升方案；
8、根据酒店房间的可用性确保有效的战略。监督客房预订，并确保操作系统与公司标准相一致；
9、适当调节以保证酒店房间销售和收益的最大化，按照必需的标准执行并记录所有的规定。
岗位要求：
1、年龄：30-45周岁，本科及以上学历，3年以上酒店同岗位经验；
2、有团队合作精神，热爱本职工作，具有一定的抗压能力；
3、良好的表达沟通能力.协调能力及管理能力；
4、良好的逻辑判断能力，优秀的执行力；
5、熟悉酒店收益管理，根据酒客源结构制定营销方案包括定价；
6、熟悉各类OTA渠道，且有合作资源。