管培生（人力资源方向）

岗位内容
1、协助酒管总部招聘工作：包括简历搜索、预约面试，办理入离职等；
2、负责酒管总部薪酬工作：包括总部人员及部分委派项目总经理工资核算、跟进社保、公积金、个税申报缴费及付款流程等工作；
3、协助总部季度/半年度/年度会议开展准备工作；
4、负责全国各门店各类人事数据收集统计工作；
5、领导安排的其他工作。
岗位要求
1、本科及以上学历，接受应届毕业生；
2、身高165cm以上，形象良好；
3、踏实肯干、细心、能承受工作压力。