岗位职责:
1、负责管理酒店客人、业主、合作公司、同事和其他应收账。核对交易附件,发出收款通知和必要的催款信,收集、处理以及分析酒店的应收账龄。
2、审核所有酒店内部终端转到后台的应收账是否正确,相应支持文件是否齐全。
3、管理信用卡单,与应收账核对并递交银行。确保信用卡的追收及手续费符合合同标准。
4、确保收回的应收账体现在账款每日总出纳报告上。
5、发出月结单、收款通知,电话联系或个人拜访客人以确保应收账款能及时收回。
6、编制需要的财务会计分录,分析应收账龄表,并跟进长期的未结账。
7、完成所有其他应收的工作。
岗位要求
1、大专及以上学历,至少1年相关工作经验。财务相关专业,熟悉酒店财务相关知识,熟悉酒店财务系统及各会计科目的运用。
2、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。
3、坚持原则、廉洁奉公。
4、应征者需具备以下素能:诚实、可靠性、积极行动、主动性、沟通能力、写作、应用阅读、细节导向、时间管理、多任务管理、计划和组织、计算机技能、学习能力、计算能力、问题解决能力。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 语言要求:英语-一般
- 计算机能力:良好
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