新媒体媒介经理

一、岗位要求:
1.具备两年以上抖音/小红书/微博等平台媒介投放经验;
2.熟悉双微一抖/小红书等平台的传播特点，了解媒介拓展合作流程;
3.对KOL.KOC.素人账号的筛选有自己的标准和方法，对各类媒介资源价格有一定判断力;
4.有自己的各平台达人资源沉淀，或具备各平台达人资源拓展的渠道;
5.能够快速了解公司产品，准确挖掘投放需求，匹配筛选相关达人进行内容投放;
6.具备良好执行能力.团队写作能力以及应变能力，有强烈的责任心，做事细心.有耐心;
7.性格开朗活跃，沟通能力强，搭讪沟通都拿手，擅长与各平台的达人打交道；
二、岗位职责:
1.根据品牌每月的营销投放计划和预算，独立拓展抖音/小红书/微博等平台的素人.KOC.KOL资源，不断扩充媒介资源库，与重点达人维护关系并达成长期合作;
2.负责媒介资源的价格谈判及档期把控，保证投放进度正常推进;
3.按公司业务需求进行媒介执行跟进.发布及发布后的数据跟进.费用结算.发票回收等;
4.结合品牌brief，审核把控合作方的内容生产质量，保证投放的内容符合品牌.产品以及投放平台的定位;
5.对投放内容进行实时跟踪，定期总结分析阶段性投放结果并不断提升投放效率；