人力资源主任

【职位描述】
招聘模块：
1. 正式工：主管及以下级别的遴选、面试
2. 实习生招聘：与学校建立联系，维护关系，招募酒店空缺的实习生岗位
3. 跟进残疾人的招聘
培训模块：
1. 培训工作：负责每月培训计划及总结的收集、汇总等。
2. 参加入职培训课程的部分课程授课和组织协调等工作
3. 筹划组织员工活动
4. 对接姐妹酒店之间的支援事务
5. 其他与培训相关的工作
行政其他：
1. 部门内安排的其他工作
【任职要求】
1. 大专及以上学历
2. 熟悉电脑办公软件
3. 性格开朗，积极主动，不是“社恐”
4. 有团队精神