• 具备较强的文字撰写能力和语言表达能力,能起草各类文件、信函、报告等;
• 有出色的沟通协调能力,能够与不同层次的人员进行有效沟通;
• 具备较强的思维判断能力,能为执行董事长提供决策参考;
• 拥有良好的组织协调能力,能高效地安排和处理各项事务;
• 具有较强的适应能力和学习能力,能够快速适应新环境和新任务;
• 有一定的商务谈判能力,在商务活动中能发挥积极作用;
• 具备良好的时间管理和事务安排能力,确保执行董事长的日程合理有序;
• 掌握办公软件的操作,如 Word、Excel、PowerPoint等;
• 具有较深的文字功底与缜密的逻辑思维能力,责任心强,能吃苦耐劳,有一定的协调能力,能适应出差或加班。
• 具备良好的个人综合素质和形象,性格开朗,无不良嗜好;
• 有较强的责任心、敬业奉献精神,工作细致、认真;
• 拥有较强的保密意识,能妥善处理各类机密文件和信息。
教育背景:全日制正规本科及以上学历,专业:企业管理、经济、法律、文秘。
工作经验:5年或以上的酒店工作经验,有助理、管理、商务等经验优先考虑。
年龄要求:35岁及以下(男、女不限)。
具体薪资面议
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