运营总监

一、具有三年以上连锁酒店运营管理工作经验，熟悉酒店前厅、客房、餐饮及厨房日常运营工作流程。
二、参与过运营工作人员的绩效考核，能有效提升团队整体工作绩效。
三，可独立制定运营工作团队目标，可对团队业务能力进行培训。
四、负责酒店运营工作的日常管理，建立健全管理制度，提高工作效率，对运营工作进行跟踪监督。
五、协助总经理确定长远经营计划及运营管理方针。
六、全面完成工作任务，具有大局意识、合理安排工作、公司人力物力，具有工作成本控制意识。
七、能快速处理与解决酒店出现的各种问题，有很强的亲和力。
八、完成公司总经理交办的其他事项。