销售主任

日常工作内容
每一天都是不同的一天，但大致工作内容如下：
● 根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。
● 对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况，随时关注其变化并适时做出应对。
● 组织本组组员对新市场进行开发。
● 管理开发好自己的客户。
● 负责组织销售计划的审定及落实，并进行督查。
● 掌握每位销售人员每日销售接待活动，并审核销售记录卡。
● 协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作，保持客户档案的完整。
我们对您的要求
● 大专以上学历，有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。
● 具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。
● 了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。
● 具有市场调查和预测能力，能及是掌握市场动态，并能综合分析，及时地提出相应的措施和合理的建议。
● 有较强的语言表达能力，能撰写市场调研报告，具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
我们可为您提供的福利#
我们为员工提供成功所需的一切。包括与工作量相匹配的丰厚有竞争力的薪水，实现最佳工作绩效的各项福利。
我们的宗旨是欢迎拥有不同背景的人加入我们的团队，并把建立一支包容性团队作为追求，我们认同人与人之间的独特性，鼓励同事全身心投入工作。IHG 酒店与度假村为申请人和员工提供平等的就业机会，无关乎种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、受保护的退伍军人身份或残疾。我们提倡彼此信任、支持和认可的文化，无论您是来自何种背景，拥有哪些经历，我们都能认可您的观点。
IHG 为每名团队成员提供适宜的发展空间，支持在协作的环境中成长并发挥自身的价值。我们知道，要提高工作效率，就要提高幸福感（无论是在工作中还是在工作之外），通过我们的 myWellbeing 框架，我们致力于提升您在健康、生活方式和工作场所中的幸福感。
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