运营总监

岗位要求
1. 具备专业的酒店管理知识和能力；
2. 具有对市场的把控能力和驾驭能力，充分了解酒店市场的状况和趋势，准确把握时机为酒店获得更大的收益；
3. 人际关系处理能力，协调各方面的支持工作；
4. 具备规划和决策能力，正确的决策是成功的关键；
5. 沟通表达能力，管理和沟通是运营总监必不可少的技能，合适的沟通表达会简化问题；
6. 领导和团队建设能力。
7. 对酒店经营业绩、安全事务、资产管理、品牌公关等工作全面负责。
技能及经验
1. 旅游、管理、市场营销相关教育背景，大专及以上学历；
2. 五年及以上中高端酒店餐饮部、房务部等运营管理经验；
3. 熟悉酒店业务和流程，在团队管理方面有极强的领导技巧和才能；
4. 具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力；
5. 具有很强的责任心和良好的职业道德；
6. 良好的语言表达能力及书写能力，优秀的沟通能力。