行政助理经理 Executive Assistant Manager

工作职责：
1. 负责北京金隅八达岭皇冠假日酒店及北京金隅八达岭智选假日酒店两家酒店的市场销售部监管工作。
2. 协助总经理管理整个酒店日常运营：
1）负责参与及主导团队沟通协调会。
2）作为两家酒店各项委员会的重要成员积极参与并落实各项委员会会议落地执行。
3）总经理不在店期间主持会议及履行代管理责任。
4）积极参与区域工作支持及支援工作。
5）积极参与及推进八达岭温泉度假村一体化工作进程。
3. 该职位的表现应由以下主要衡量标准来监测：
· 每年协助总经理与各部门共同制定KPO (依照IHG 政策)
· 执行集团制定的检查标准。
· 组织制定市场销售和价格政策
· 监控酒店运营成本和财务预测。
· 遵守内部文件和相关法律文件。
· 关注酒店整体运营状况，为客人尽可能的创造良好的环境的氛围，协调行政委员会成员一起维护酒店产品文化的精神和定位。
· 遵循标准操作程序中列出的流程
· 反复销售或追加销售收益
· 客户反馈/满意度
任职要求：
有市场销售总监工作经验者优先。具有大专学历。至少拥有两年团队管理相关经验或同等工作经验，十年以上酒店业或相关服务业销售的工作经验。具有酒店运营管理经验者优先考虑。
应具备以下技能：
· 具备组建和指导酒店整体运营的经验和知识。
· 具有行政委员会成员的工作经验。
· 良好的沟通和谈判技能。
· 能够身先士卒，适应变革，遵守时间和承诺，并按照要求完成任务和项目。
· 具有较强的组织技能和计划技能。
· 对制度和程序有高度认识，在必要时能和所有人有效的交流知识。
· 具备清楚而有效的口头和书面表达能力，能从客户、技术人员、管理层和团队成员获取并向他们传达信息，以及编制报告。
· 出色的电脑操作技能（包括微软办公软件）