【岗位职责】
1、负责酒店、景区、餐饮等项目的预订管理工作,制定并优化预订流程及标准;
2、统筹预订系统的日常运营,确保订单处理及时、准确,提升客户预订体验;
3、分析预订数据,定期提交运营报告,为管理层提供决策支持;
4、协调与销售、前台、财务等部门的协作,解决预订过程中的突发问题;
5、监督预订团队的工作表现,制定培训计划,提升团队业务能力;
6、跟进市场动态及竞品情况,提出预订策略调整建议。
【岗位要求】
1、具备较强的服务意识和沟通能力,能高效处理客户需求;
2、熟悉酒店、旅游或相关行业的预订系统操作(如OTA平台、PMS系统等);
3、逻辑清晰,具备数据分析能力,能独立完成报表统计与分析;
4、抗压能力强,能适应节假日或高峰期的高强度工作;
5、有团队管理经验者优先,无经验但学习能力强者可培养;
6、对行业趋势敏感,具备一定的市场洞察力。
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