职责描述:
1.全面负责酒店日常经营管理工作,确保酒店正常运转;
2.负责统筹管理内外部资源及关系,营造良好经营环境,维护品牌形象;
3.制定所管理年度经营计划并严格落实;
4.全面督导酒店运营管理、品质管理、安全管理、会员营销管理等工作。
任职条件:
1.不超过45周岁;
2.具有2年以上单体酒店副总经理工作经历;
3.具有5年以上旅游、酒店等行业工作经历或企业经营管理工作经历;
4.熟练掌握酒店各部门运转流程,熟悉酒店全盘管理工作;
5.有较强的领导力,具有一定的抗压能力和沟通协调能力;
6.同等条件下,中共党员、具有国央企工作经历、具有军队工作经历者优先。
专业要求:
管理学、经济学、营销学、酒店管理等相关专业
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