【岗位职责】
1、全面负责前厅部的日常运营管理工作,确保各岗位工作有序开展;
2、制定并完善前厅部服务标准、工作流程及管理制度;
3、督导前台接待、礼宾等岗位的服务质量,处理宾客投诉及突发事;
4、负责前厅部员工排班、培训及绩效考核,提升团队专业水平;
5、协调与其他部门的沟通协作,确保对客服务高效顺畅;
6、监控客房销售情况,协助完成营收目标及成本控制;
7、定期分析运营数据,提出改进建议并落实优化措施。
【岗位要求】
1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先;
2、3年以上高星级酒店前厅工作经验,其中至少1年同岗位管理经验;
3、熟练掌握办公软件等酒店管理系统操作及前厅各项业务流程;
4、具备优秀的服务意识、沟通协调能力及突发事件处理能力;
5、形象气质佳,具备较强的团队管理能力。
其他要求
- 国内管理公司经验:优先
- 年龄要求:30-40岁
- 计算机能力:熟练
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