【岗位职责】
1、负责酒店客房、餐饮、会议等产品的收益管理,制定并执行定价策略,优化收入结构;
2、分析市场趋势、竞争对手动态及客户需求,调整价格策略以提升整体收益;
3、监控预订数据、入住率及市场表现,定期生成收益分析报告并提出改进建议;
4、与销售、市场及前厅部门协作,确保收益策略与整体经营目标一致;
5、管理预订渠道和库存分配,确保收益;
6、评估促销活动效果,优化营销策略以提升收益水平;
7、熟悉收益管理系统(RMS)及相关工具,确保数据准确性和系统高效运行。
【岗位要求】
1、具备酒店管理、市场营销、经济学或相关领域知识,有收益管理经验者优先;
2、熟悉酒店行业收益管理原理及实践,了解市场动态和定价策略;
3、具备较强的数据分析能力,能熟练使用Excel、收益管理系统等工具;
4、逻辑思维清晰,能够独立制定并执行收益优化方案;
5、良好的沟通协调能力,能与各部门高效合作;
6、对市场变化敏感,具备快速决策和应变能力;
7、工作细致认真,责任心强,能承受一定的工作压力。
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