【岗位职责】
1、负责制定并执行酒店销售战略,完成年度销售目标;
2、带领销售团队开拓和维护客户资源,提升酒店市场份额;
3、分析市场趋势和竞争对手动态,制定针对性的销售策略;
4、协调与酒店其他部门的合作,确保销售计划的顺利实施;
5、定期提交销售报告,评估销售业绩并提出改进建议;
6、参与重要客户的谈判与合同签订,维护长期合作关系;
7、组织销售团队的培训与考核,提升团队整体业务能力。
【岗位要求】
1、具备较强的市场分析能力和销售策划能力;
2、优秀的团队管理经验,能够激励和带领团队达成目标;
3、出色的沟通与谈判技巧,能够处理复杂客户关系;
4、对酒店行业有深刻理解,熟悉销售流程和市场运作;
5、具备较强的抗压能力和执行力,能够适应高强度工作;
6、有酒店销售相关经验者优先考虑。
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