【岗位职责】
1、协助董事长处理日常行政事务,包括文件起草、会议安排、行程协调等,确保工作高效有序进行;
2、负责董事长会议记录、纪要整理及重要事项的跟进落实,确保信息准确传达;
3、协调董事长与各部门之间的沟通,及时反馈问题并提出解决方案;
4、参与公司重要项目的调研、资料收集及分析,为董事长决策提供数据支持;
5、处理董事长交办的临时性任务,具备较强的应变能力和执行力。
【岗位要求】
1、具备优秀的沟通协调能力,能够高效处理多任务并行的工作场景;
2、逻辑思维清晰,具备较强的文字表达能力和文档整理能力;
3、工作细致认真,责任心强,能够适应高强度的工作节奏;
4、熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT等),具备基础的数据分析能力;
5、具备良好的职业素养和保密意识,能够妥善处理敏感信息;
6、有酒店OTA运营、酒店销售、自媒体运营特长的人员。
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