一、岗位职责
(一)负责宾馆餐饮厨房的统筹协调及管理工作;
(二)建立厨房的各项制度标准、操作规程,确保正常运行;
(三)定期对下属员工进行评估,做好内部培训工作,提高部门骨干的技术力量,建立高效专业的厨师团队;
(四)合理控制和审核部门的用品领用计划,做好部门的成本核算管理工作,同时做好各类原材料和物料的开源节流和费用管理工作;
(五)了解和熟悉市场情况,经常对部门的经营和销售情况进行分析,定期推出富有特色的新品种和菜式;
(六)对厨房出品的制作流程及用料用量管控,保证质量稳定,并不断提高出品品质;
(七)掌握厨房的日常运作,确保厨房的卫生、安全、消防及安全操作等符合标准,并定期检查和督导;
(八)执行总经理下达的各项工作任务和工作指示。
二、任用资格
(一)具有一定的理论水平和良好的思想素质,遵纪守法,廉洁奉公,有较强的抗压能力和敬业精神。热爱工作,诚实守信,有较强的原则性和责任感。
(二)具备出品标准建立、成本控制、团队协调管理等方面的综合管理能力。
(三)有丰富的食品营养学知识、专业的厨房设备知识。
(四)具有高中及以上学历或高级烹调师技能等级,具备3年以上高端品牌酒店工作经验。
(五)年龄:男性55周岁以下,女性45周岁以下(计算截止时间2024年12月10日)。身体健康,能胜任岗位工作。
(六)在以往的工作经历中无违法违纪行为及连带责任。
(七)优秀人才可放宽录用条件。
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