人事培训主管

【岗位职责】
1、酒店各部门员工的考勤管理工作
2、每月员工工资表及日常员工离职工资表的制作和统计
3、协助对员工奖惩的审核
4、负责员工社保公积金工作和员工团体保险的新增和退保及变更手续等
5、监督、检查人事档案， 以及劳动合同的管理工作
6、负责各种人事政策的具体实施及检查工作
7、制定酒店年度培训规划和月度培训计划
8、负责酒店年度、月度培训计划实施的组织和协调工作
9、负责各类员工活动的组织和协调工作
【岗位要求】
1、大专以上学历，有人事主管或培训主管岗位工作经验1年以上
2、能熟练操作计算机
3、具有良好的沟通能力和协调能力
4、具有较强的文字综合能力和口头表达能力