销售经理

1.任职要求
1.1 3年以上相关经验。
1.2 拥有坚韧毅力和开拓精神。
1.3 有旅行社、商务政府、会议疗养方面的客户资源。
1.4 有良好的人际交往能力和沟通谈判技巧。
1.5 能够掌握和理解市场的竞争及时应对。
1.6 有独立工作和团队协作的能力。
2.岗位职责
2.1 协助高级销售经理增加客源，完成全年营业指标，提交每月营业探访摘要及每周工作报告。
2.2 负责销售部商务事务，包括文件管理、报告整理、客户联络及团队进度跟进。
2.3 提供市场信息，协助制定应对策略，关注竞争酒店动向并每日汇报市场情况。
2.4 参与酒店特别配套计划的营销，与潜力商务客户及旅行社、航空公司保持良好关系。
2.5 向客户推广酒店新增设施及特别配套计划，进行市场探访并开拓新客户。
2.6 亲自拜访下属客户，了解跟进情况并改进销售技巧，协助客户使用酒店设施。
2.7 跟催商务客户及团队订房单，联络住店客人以增强其对酒店的信心与支持。
2.8 迎接宴会、研讨会主办人，提升酒店知名度，出席定期销售会议。
2.9 安排邮寄宣传资料及合同，指导督促营业人员工作效率，维持服务标准。
2.10 完成领导交办的其他任务工作。