酒店客房服务员

薪资及福利待遇：入职缴费社保和公积金，免费提供食宿。试工期4000元/月，转正后4500元/月。
岗位职责
1. 掌握负责楼层的住客信息，主动提供高效、贴心的对客服务，及时响应客人需求。
2. 熟练掌握客房清洁流程（做房工作），严格按照酒店卫生标准执行，确保客房环境整洁达标。
3. 规范管理楼层定额物品，严格控制客用品消耗成本，做好可回收废品的分类与回收工作。
4. 负责已结账房间的查房工作，仔细核查物品完好度与是否有客遗物品，确保客房状态准确。
5. 承担楼层公共区域的日常清洁维护，同时完成指定客房的清洁任务，保障公共与私密区域环境整洁。
6. 严格按照消毒规范，完成客房杯具的清洁、消毒与存放工作，确保卫生安全。
7. 负责客房脏布草的收集、分类与更换，同时完成新布草的折叠、清点与规范摆放。
8. 按时完成客房易耗品的周期性盘点，确保账实相符，数据记录准确无误。
岗位要求
1、高中以上学历优先。
2、有1年以上客房工作经验优先。
3、持有酒店英语初级证书，可合理的为解决客人问题。
4、身体健康，相貌端正。
5、接受过正规客房服务工作培训。