经理助理

【职责内容】
职位要求
是否出差：无需出差
职位要求
1、协助和处理日常事务。
2、负责监管执行各项人事制度，并向经理汇报。
3、指导人事，后勤文员起草人事部文件。
4、各类信息收集并及时提供给经理，做好会议记录与资料整理归档工作。
5、建立并查阅新进员工个人资料，制度各部培训计划，并主导实施。
6、部门文具及日用品的申购，经理缺席时临时替代主管工作。
7、承办经理临时交待各项事宜。