产品开发经理

【职责内容】
岗位职责：
  1、通过定期的市场调研，获取市场趋势资讯，进行竞品分析、宏观格局分析、未来趋势预判等制定产品开发计划并统筹管理产品开发项目；
  2、制定公司新产品的定位，产品概念，把控工作进度，落实新品研发打样、外观设计及标签文字审核、量产、产品卖点提炼、产品基础知识及售后知识编纂发布等工作；
  3、协调各方，推动产品的设计、开发及测试整个过程，保证产品高质量使用，并持续跟踪需求方／用户对产品反馈，并进行优化迭代，不断提炼产品价值；
  4、跟踪收集产品用后市场信息，通过数据分析，形成产品优化功能点，不断完善和优化产品，提升产品的用户体验和满意度；
  5、对公司产品生命周期负责，并结合公司战略，进行产品开发及SKU管理。
  6、不断挖掘用户需求，跟进客户使用反馈，跟踪功能优化和数据运营，持续优化产品，持续提升产品的产品性能和用户体验。
  7、协助市场开拓和维护客户，包括产品演示、咨询跟进、问题处理、培训提升等支持服务
岗位要求：
  1、有2-3年化妆品行业品牌策划及产品开发工作经验，熟悉化妆品行业市场趋势及法规；
  2、熟悉化妆品产品开发全过程，熟悉包装材料及创作工艺；
  3、敏锐的市场洞察力，对行业潮流信息敏锐，品牌意识强，能比较精准抓准消费者消费需求；  
  4、具有一定的化妆品新品开发策略方案撰写能力，有较强文字
功底。
  5、做事主动负责、目标导向清晰、抗压能力强，有较强的敬业精神及团队合作精神。
6、专业产品培训，专业产品开发 
【幸福感爆棚的福利】
（一）社保福利：按国家规定缴纳社会保险；
（二）全勤奖励：正常出勤即可享受全勤奖；
（三）春节假期：超长春节假期，不低于20天。
（四）工龄福利：工作满一年后享受，之后每半年递增；
（五）亲情津贴：公司每一个月发放一笔亲情礼金给员工的父母；
（六）生日福利：生日当月可领取生日礼金；
（七）旅游福利：每年组织不定期的员工旅游；
（八）定期体检：每年安排员工定期进行体检；
（九）商业保险：公司为员工缴纳商业意外险；
（十）产品福利：每一季度按级别发放公司产品；
（十一）节日福利：按国家规定休假，部分节日还有节日礼金、礼品；
（十二）带薪年假：累计工作满一定的期限后，最多可有15天带薪年假；
 【完善规范的薪资】
（一）基本工资：高出行业标准，准时出粮；
（二）岗位津贴：视岗位而定，如话费补助等；
（三）绩效奖金：以季度为单位，根据职能考核而定；
（四）年终奖励：年底奖励双薪。
【工作时间】公司实行***工作制，上午09:00-12:00，下午13:30-18:00。