【职责内容】
岗位职责:
1、根据企业战略发展规划,针对性构建商学院课程培训体系;
2、组建企业商学院及管理日常执行操作类型工作;负责终端培训会、招商会、讲座和活动策划工作,执行并落实公司每项营销政策;
3、制定每年/月的培训工作计划,资金预算计划等;
4、组织开发外部培训机构资源,审核外部培训师与课程的培训效果和品质;
5、负责组织收集市场信息,制定渠道招商开发策略,推动招商渠道横向和纵向的拓展;
6、筹建讲师队伍,培训内部讲师,对各部门的培训工作进行有效推动和指导,评估并提升培训绩效。
任职要求:
1、中医养生、美容相关行业3年以上培训总监工作经验;
2、具备培训架构搭建、培训体系建立成功经验以及课程开发与授课能力,演讲技能;
3、具备较强的公司发展规划、经营管理经验;
4、具有正规大型连锁企业的经营管理或培训经验;
5、熟悉内部培训及外部培训组织作业流程,对年度培训规划有一定经验。
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