岗位职责:
1. 向培训部经理负责,配合培训部经理积极做好培训部的日常工作,经理不在时临时主持工作。
2. 负责网课学习开展及进度跟进工作。
3. 完成入职培训的部分课程的授课。
4.每个月向各部门培训师收集月度培训计划、报告、台账并完成汇总、数据核算、报表制作和线上填报工作。
5. 酒店各种大型活动的前期沟通、会场协调、会后宣传工作。
6. 完成经理交办的其他工作任务。
岗位需求:
1. 大专以上学历。
2. 熟练使用办公软件,Excel、PPT、Word。
3. 会视频剪辑。
其他要求
- 年龄要求:20-30岁
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:熟练
举报该职位