岗位职责:
1.运营管理:协助总裁根据公司战略,制定业务实施计划和方案,整合配置资源,推进各项计划的落地执行。
2.目标管理:协助总裁组织实施公司年度经营目标,督促各部门月/季/年计划执行,及时跟进反馈。
3.日常管理:协助总裁处理日常事务及工作决策事宜,包括日程管理、外联管理、会议管理、团队管理、项目管理等。
4.项目运营管理:协助编制项目运营管理相关制度、流程及计划模版,跟踪、协调及预警项目进度,组织协调运营会议,跟踪会议决议,审核项目阶段性成果。
任职要求:
1.学历:本科及以上学历。
2.其他要求:形象佳,主观能动性强,办事高效,能够承受一定的工作压力。
3.会使用AI工具。
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