酒店集团运营总监(储备)

岗位职责：
1、负责遵照运营模式规定的战略方向，维护品牌形象，全面负责旗下酒店业务督导与管理；
2、 建立规范、高效的运营管理体系（运营管理手册、市场监察管理制度、集团管理制度及运营管理优化制度）并优化完善；
3、 根据战略目标，制定年度、季度经营计划，带领团队完成业绩目标；
4、 负责制定各店面运营与管理指标，并对各店下达月度、季度、年度销售指标和运营费用率控制指标，同时对各门店负责人进行辅导、指导及考核，协助各门店达成指标要求；
5、负责审核各品牌各门店月度、年度经营计划并对门店运营评审，协调解决店面运营问题，提出具体改进方案，确保提质增效工作；
6、分析并解决督导部提出的店面运营存在的问题，撰写回复报告，保证工作及时处理并顺利衔接。
任职要求：
1、45岁以下，男女不限，本科以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业。
2、普通话标准，会一门外语，熟悉电脑操作和 PMS 系统。
3、有良好的语言、文字表达能力，具有良好职业操守和敬业精神。
4、5年高星级酒店房务、餐饮等部门运营管理或总经理岗位工作经验，有国际联号及华东区域管理经验者优先。
5、愿意接受出差及项目临时派驻。