Director Human Resources人力资源总监

岗位职责
1、负责筹开酒店的人力资源部全面管理工作，制定和实施人力资源规划。
2、负责建立和健全人事、劳资、考核、聘任、晋升、奖惩等各项规章制度。
3、负责高层管理人事的招聘和储备人才库的建设。
4、执行关于人事调配、工资奖励、劳保福利、安全生产的方针、政策和规定。
5、组织编制工资、人事、考勤、考核等报表。
6、制定和完善组织架构、薪酬体系、绩效管理体系。
岗位要求
1.本科以上学历，有相同岗位工作经验3年以上。
2.有四星级以上酒店筹开经验优先。
3.在员工招聘、薪酬绩效、员工培训、员工关系等方面具有丰富实操经验。
3.熟知并能运用国家、地区劳动法律法规及相关政策。
4.管理类专业，接受过系统的人力资源管理理论培训。
5.工作地点：天津市宁河芦台镇。