【岗位职责】
1、制定销售战略及预算,监控出租率、平均房价等核心指标,复盘优化策略应对市场变化。
2、搭建年轻高效团队,产品思路清晰,可开展数字营销、传媒创作等培训,推动员工晋升,激发团队战斗力。
3、深耕OTA、协议客户、新媒体电商等渠道,聚焦家庭/高端度假客群,维护核心客户关系,攻坚高价值订单。
4、有短视频、小红书等数字营销方案经验,能策划亲子度假等主题活动,通过数据分析提升转化效果。
5、运营官方媒体矩阵,产出度假类优质内容,对接KOL及媒体资源,统一品牌调性强化高端认知。
【岗位要求】
1、5年+五星级酒店销售管理经验,度假酒店同岗经验优先,有带团队成功达成业绩案例。
2、数字营销能力突出,具备传媒策划及媒体资源整合经验优先。
3、30-40岁,年轻有干劲,目标导向强,抗压能力佳,中英文流利,接受内部晋升。
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