【招聘中餐厅经理】积极参与所有要求参加的会议。
了解雇员立法和劳资关系,严格遵循员工手册的规章准则、酒店雇用政策、卫生政策和健康安全政策。协助执行季度,半年,年度运营设备盘点。积极地交叉销售其他餐厅的餐饮。确保所有员工始终如一的提供礼貌而专业的服务。确保所有员工保持高标准的个人仪表和卫生,依照酒店和部门仪容仪表的标准。
确保所有员工参加要求的培训。确保及时提交排班和考勤。以礼貌和有效的方式处理客人和员工要求,如果不能及时解决,报告投诉或者问题,同时反馈迅速跟进。承担合理的工作职责和第二职责,并根据酒店、工业和公司的需要做相应的调整。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:良好
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