驻外办销售经理

深圳办经理/广州办经理/东莞办经理
1、具有3年以上高星级酒店销售工作经验，
2、熟悉珠三角市场，尤其是深圳、广州、东莞市场状况，
3、具有良好的市场开拓能力和创新能力，有一定的客户资源，
4、愿接受挑战并能承受一定的工作压力，能接受长期出差及来往酒店的工作特性，
5、稳重，热情，良好的自我管理 能力、沟通能力、协调能力以及合作力。
6、驻外办销售人员实行基本工资+驻外补贴+业绩奖金的奖励方式，酒店自身客房、餐饮、温泉和会议设施条件优越，便于销售人员施展才能，待遇也非常优厚。