Wellness Director 养生部总监

【岗位职责】
1. 制定年度部门营业预算和财务计划。监督预算和控制费用。
2. 确保所有的分部门具有完善的管理团队，对收入利润和服务标准承担责任。
3. 在符合年度商务计划规则的前提下，明确的核算运营预算并决定部门应达到的收入、花费、人力、营运设备及固定资产，这也需要市场计划和积极主动地创造业绩的支撑。
4. 确保坚持运营标准以达到营运指南的设立的水准。
5. 在符合年度商务发展计划的前提下建立市场活动计划。此目标的实现需要通过适当的广告宣传和推广活动的预算范围来完成。
6. 与各分部门总监/经理和市场传讯部总监/经理的密切合作，发展养生中心的各项推广活动。
7. 关注本地竞争对手，并随时将竞争者的养生运营状态与酒店状态进行比较，以便更好发展养生项目。
8.持续性的控制和分析以下工作：
o创收 – 运营方案、策略和执行
o 养生之旅的销售状况
o成本
o 服务标准
o 设施和设备的状况和卫生
o 娱乐活动的质量
o 宾客满意度
o 市场 - 与销售和市场部密切合作，制定养生创收策略并发展量身定制的销售方式。
9. 按照酒店管理层要求完成其它工作。
10.与收益管理合作，制定有效而健康的定价策略，平衡季节性、客户细分，建立养生营收策略，提升养生再本地市场的定位。
【岗位要求】
1.具有温泉和SPA专业知识，熟悉消防安全及公共卫生安全相关政策法律。
2. 具有与养生和娱乐以及酒店服务相关的知识。
3.熟练应用电脑办公软件。
4. 具有解决问题，推理，号召，组织，领导，沟通和培训能力。
5.良好的英语听说读写能力，耐心主动，具团队协助精神。
6. 本科或以上学历
7.3年及以上相关工作经验或相似的管理经验，最好具有国际连锁酒店工作经验。