总经理

1、全面负责门店营运管理，分析和把握经营状况，确保营业指标的完成。
2、负责管理店内人员分工，不断优化门店运营流程，提高运营效率。
3、完成门店的营业额及利润目标，确保门店利润。
4、确立门店经营服务标准及执行情况的检查与监督。
5、具有6年以上餐饮行业或中大型餐饮店管理经验，熟悉并掌握餐饮各部门岗位职责和工作流程。
6、能够根据市场变化和客人的需求，及时调整餐饮经营策略，善于组织和开展各种营销活动。
7、有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。