总裁办行政总监

1.制定并优化集团制度体系，监督三大管理工具执行效能。
2.跟踪战略目标分解与执行，督办高层会议决议落地。
3.统筹一把手会议、经营分析会等高层会议全周期管理，优化会议SOP流程。
4.建立跨部门协作机制，主导重大项目资源调度与矛盾化解。
5.运维1168企业文化平台，监管企业文化传播（海报/文化墙）。
任职资格：
1. 全日制统招本科及以上学历。国际联号品牌酒店/知名景区行政人事总监背景;8年工作经验
2. 具有较强的策划、组织和执行能力；
3. 熟练应用常用办公软件，处理工作干净利落、果断高效；
4. 要求有较强的沟通协调能力、语言表达能力；
5. 为人正直，品行端正，工作认真细致，具有良好的团队精神和敬业精神，形象气质佳。
备注：此岗位为挂职储备干部，挂职期间在安吉，挂职储备干部结束后安吉、常州根据公司要求安排
在总裁办挂职培养的储备干部除原薪资外，挂职储备干部期间享受5000-8000元/月的储备干部津贴