1)在总经理的带领下,负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标,对酒店的经营目标和业绩负责;
2)负责酒店运营期间的客人维护,确保酒店的RevPar、GOP等达到公司的预期目标;
3)根据季节性变化和酒店周边市场环境,制定确实有效的经营策略并执行;
4)负责做好酒店与各界人士的公共关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内外部形象;
5)围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支;
6)贯彻执行公司总部的统一质量标准,确保服务、卫生质量达到预定要求;
7)妥善处理酒店内突发事件;
8)完成公司交办的其他工作。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 国内管理公司经验:优先
- 年龄要求:25-35岁
- 语言要求:英语-熟练
- 计算机能力:熟练
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