【岗位职责】
1. 根据销售策略制定的既定目标,向新的、现有的、潜在的客户进行销售,并与其谈判商定最适合价格以争取高利润,带领销售团队,完成酒店销售任务;
2. 分析销售组合及其对酒店目标的影响;
3. 向市场销售总监提供专业的咨询服务;
4. 定期检查销售主管的日常工作报告,以确保销售目标的实现,培训及指导销售人员;
5.定期开展市场调研,收集整理行业竞品动态、客户需求变化等信息,为酒店调整销售策略提供可靠依据;
6. 维护酒店与核心合作客户、渠道合作伙伴的良好关系,与客户、政府部门及其它与酒店业务密切相关方建立和保持联系,拓展优质新客源与合作渠道;
7. 牵头组织酒店各类产品推广、营销推介活动,跟进活动效果并复盘总结;
8. 配合酒店其他部门做好客情对接、入住服务保障等协同工作,及时处理销售相关的客户投诉与问题;
9. 建议并执行创新的市场营销理念以及销售战略,持续提升市场份额;
10.完成上级交办的重要工作及其他销售相关工作任务。
【岗位要求】
1.8年以上酒店销售工作经验;3年以上同岗位工作经验;
2.5年以上团队管理经验;
3.沟通能力强,执行力强,抗压能力强。
其他要求
- 年龄要求:40岁以下
- 语言要求:中国普通话-熟练
- 计算机能力:熟练
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