酒店总经理

1) 根据公司经营目标，制定年度预算和经营实施计划；
2) 全面负责酒店的日常经营管理工作，确保酒店各项工作正常运转，全力完成公司下达的营业收入和利润指标；
3) 策划实施营销方案，拓宽销售渠道，优化客源结构；
4) 主持或组织门店的各项会议，听取各方意见和建议，掌握酒店经营全局，协调各方关系，及时解决发现的问题；
5) 做好员工的培训需求和计划，组织实施、督导和跟踪；不断提升员工技能，提高服务质量；
6) 严格执行公司制定的各项规定，保证公司连锁化、集团化管理和发展的需要；
7) 全面负责酒店各项安全管理，处理突发重大事件；
8）年龄要求：45岁以下