【岗位职责】
1、全面负责客房部的日常运营管理工作,确保客房清洁、布草更换、物品补充等工作高效有序进行;
2、制定并执行客房服务标准及流程,监督员工操作规范,提升整体服务质量;
3、定期检查客房卫生、设施设备状况,及时反馈维修需求并跟进处理进度;
4、负责客房部员工排班、培训及绩效考核,优化团队工作效率;
5、处理客人投诉及特殊需求,协调相关部门解决问题,确保客户满意度;
6、控制客房用品及清洁耗材的库存与成本,定期盘点并提出采购计划;
7、配合前厅部、工程部等其他部门工作,保障酒店整体运营顺畅。
【岗位要求】
1、具备酒店管理或相关领域基础知识,有客房服务或酒店运营经验者优先;
2、熟悉客房清洁流程、布草管理及设施维护标准;
3、较强的组织协调能力,能高效分配任务并监督执行;
4、注重细节,责任心强,能应对高强度工作压力;
5、良好的沟通能力,擅长处理客户投诉及团队协作;
6、具备基础的数据分析能力,能优化成本与工作效率;
7、接受弹性工作时间安排,适应倒班或紧急任务需求。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 国内管理公司经验:优先
- 年龄要求:28-50岁
- 计算机能力:良好
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