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职位详情

应收主管

4千-6千
  • 天津-西青区
  • 2年以上
  • 大专
  • 提供食宿
  • 五险一金
  • 技能培训
  • 带薪年假
  • 医疗福利
  • 竞争力薪酬
  • 员工活动
  • 管理规范
  • 时尚工服
  • 员工免费房
  • 多岗位晋升
职位描述
招聘人数:1人
职责义务:
1、 熟悉了解酒店对外签订的结算协议、合同、纪要的收费标准、结帐方式,并负责收集、整理、保管好各协议单位,旅行社,订房中心等这些协议、合同或纪要(包括电子文档);
2、 开展用户信用调查,草拟酒店信贷应收政策,参于与客户签订的信用挂帐协议,并根据协议规定,处理收帐工作中出现的问题,确保帐款及时收回;
3、 复核审计组已审核的挂账、转账单据所列单位有无窜户,是否按有关规定或协议执行,确认挂账协议单位(个人)消费业务的正确性和有效性;认真核对挂帐帐单,发现不妥现象及时向相关部门沟通,完善手续;
4、 按单位(个人)设置应收、应付账户,审核、记录往来账款明细,每日出具往来账务各类报表、月终列出往来账务清单,经常性地向上级汇报收帐情况并对存在问题提出处理意见;
5、 负责督促催收、管理控制各类应收账款,控制应收款的当月回收率,与挂帐单位(个人)保持良好的合作关系,经常性地核对消费,回复挂帐协议单位(个人)提出的询问,解决酒店与客人发生的帐务问题,确保应收帐金额的正确性;
6、 对已签协议的单位(个人)在酒店计算机管理系统中建立帐户并经常性地审核信用挂帐限制,把信息递交各有关部门、收银点;
7、 负责计算并审核各订房中心的佣金;
8、 汇报可能信用度不良的客人信息,并及时采取措施,业务上与总台、市场营销部人员及各部门应收款负责人保持紧密配合,协助客人跑单的追帐工作,提出解决问题的处理办法,月末向上级提供帐龄分析报告;
9、 加强信贷管理,及时催收欠款,发递催款通知书,使应收帐款控制在定额范围内,提高资金回收率和资金使用效益;防止错结、漏结、迟结,避免坏帐损失,发现问题及时汇报上级处理;
10、 负责按明宇/凯悦会员储值卡操作制度进行会员卡规范管理;
11、 负责会员储值卡新办、充值、发票及赠送券使用情况统计并出具相关报表;
12、 负责复核夜审后台续费充值及下账,确保充值续费及消费下账准确无误;
13、 负责对每日会员卡消费账单与系统中会员卡及报表逐笔核对,确保各会员卡账务正确、单据齐全;
14、 负责对空卡及赠券的保管和发放管理,不定期对领出的空卡及赠券进行抽查盘点,出具盘点报告;
15、每月核对会员储值卡前台系统和用友账务,保持前后台一致确保上报集团的会员卡报告无误;
16、 负责每月会员储值卡销售续费提成的统计和审核;
17、 负责做好应收、应付账款、S账的账龄报告,(会员卡)储值卡的销售及消费情况,并加以分析,经复核后,送交上级;
18、负责酒店应付款项的核算与结算工作。
19、根据实际工作要求不断地对现有操作规程提出补充、修改和发展意见,以适应酒店对客服务的需要;
20、在本分部人员正常、非正常无法到岗情况下,能接替并执行相关工作,保证部门各项事务正常运转;
21、严格遵守实业集团财务管理中心、酒店集团财务管理部、本酒店各项规章制度和员工手册;
22、完成上级交办的其他工作。
资质要求:
1. 基本要求:
年龄:22—40岁,性别:男女不限。热爱财会工作,遵纪守法、廉洁奉公、坚持原则,办事公正,具有良好的职业道德和强烈的责任心和事业心。
学历要求:
具备大专及以上财务专业学历,持会计上岗证。
工作经验:
从事两年以上高星级分公司本岗位工作经验,受过酒店财务管理专业培训,身体健康,仪表端庄,精力充沛,礼貌、稳重,并具较强的协调、社交及应变能力;掌握信用卡结账程序,掌握国家财务法规及有关财经纪律;熟悉现金管理、银行结算、外汇管理、经济合同等方面的规定;了解酒店各点结账程序,掌握系统中会员卡相关业务,有一定的判断能力。

其他要求

  • 国际联号工作经验:优先
  • 年龄要求:22-40岁
  • 语言要求:英语-良好
  • 计算机能力:熟练
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工作地点

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中国天津市西青区柳静路18号
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