营销主任

岗位职责
1.了解酒店对外销售方针，贯彻执行部门安排的工作。定期向高级营销经理汇报情况。
2.协助营销经理管辖业务范畴的销售计划（格式化）、商业报价（格式化）、业务预订、看场等工作。
3.协调各有关部门落实各种活动的接待计划和有关工作。
4.负责客户档案资料的录入与管理工作。
5.协助上级做好销售工作及接待工作。
6.完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求
1.职业专门知识：掌握酒店的业务知识；了解礼仪知识；了解营销学、心理学的基本知识。
2.业务实施：有较强的社交能力，对酒店营业部门有一定的了解。
3.判断能力：对市场有敏锐的观察力和客观的判断力。
4.开拓创新能力：能不断地学习和捕捉市场动态，以适应市场的变化。
5.组织协调：有较好的沟通协调能力，与酒店各部保持良好的人际关系。