销售总监

1.了解国家有关酒店行业管理规定，熟悉国内酒店业发展状况。
2.制订市场营销部相关管理规定和工作程序，报总经理批准后执行。
3.制订酒店价格政策、酒店推广计划，并呈报总经理批准后组织实施。
4.制订并执行酒店系统，制作酒店必要宣传品。
5.组织酒店大型的营销推广活动。
6.审核酒店重大促销计划和方案。
7.开发新客户。
8.组织进行商务谈判和客户拜访。
9..提出客户资源整合思路。
10.组织重要客户的接待工作。
11.掌握客户和竞争对手信息。
12.协调酒店与客户之间的关系。
13.协调、解决商务协议纠纷。
14.指导、监督、检查下级工作，掌握工作情况及相关数据。
15.对所属人员进行绩效考核。
16.在必要的情况下向所属下级授权。
17.制定直接下级的岗位描述，定期听取述职并评定其工作。
任职要求：
1、工作经验：具有2年以上的酒店销售工作经验，熟悉酒店各部门和各服务项目的情况，以及自己的业务。
2、专业技能：熟悉酒店行业的竞争动向，具备较强的协调和应变能力，有敏锐的市场分析能力及优秀的业务开拓能力，有良好的沟通协调能力和交际能力。
底薪+高提成，有意者请来电咨询。