制服房主管

【岗位职责】
1、负责酒店制服房的日常运营管理，确保制服收发、洗涤、熨烫、修补等工作高效有序进行；
2、监督制服库存管理，定期盘点并确保制服数量充足、质量达标，避免短缺或浪费；
3、制定并执行制服房的工作流程及标准，优化操作规范，提升工作效率；
4、协调与洗衣房、各部门的沟通协作，确保制服收发及时，满足各部门需求；
5、检查制服的清洁度、完整度，对破损或不合格的制服及时处理或报修；
6、培训并指导制服房员工，确保其掌握正确的操作技能及服务标准；
7、处理员工关于制服的投诉或特殊需求，提供解决方案并跟进落实；
8、定期提交制服房运营报告，包括库存状态、损耗分析及改进建议。
【岗位要求】
1、具备酒店制服房或相关后勤部门工作经验者优先，无经验者可培训；
2、熟悉制服管理流程及洗涤保养知识，了解面料特性及处理方式；
3、具备较强的组织协调能力，能高效安排工作并解决突发问题；
4、注重细节，责任心强，能够确保制服质量符合酒店标准；
5、良好的沟通能力，能与各部门及员工有效协作；
6、能适应轮班工作制，包括周末及节假日；
7、身体健康，无传染性疾病，符合酒店行业健康要求。