【岗位职责】
1、向部门经理反映债权情况,超过信用期限的客账重点注明。
2、负责对应收账款的账龄、账额进行分析,以便上级及时掌握应收账款的所有数据。
3、格控制有信用优惠的旅行社和商务公司,发现有信誉问题的及时反馈给营销部,保障酒店资金更好运转。
4、督促属下对商务公司及各旅行社的应收账款催收工作,以便及时的回笼资金。
5、沟通有关走单的催收进度通过传真、电话、信函联系,加速欠款的追账。
6、每月向财务经理提交账龄报告,并提出改进的措施及建议。
【岗位要求】
1、具有酒店相关工作经验。
2、具备信贷与应收款方面的政策及程序的应用知识。
3、具有沟通协调能力,抗压能力强。
4、具有良好的服务意识。
5、行政功底扎实,有创新意识,积极主动。
举报该职位