岗位职责:
完成总经理交代的日常工作及临时任务;负责撰写每周例会的会议纪要,并跟进会议决议的执行情况;管理员工宿舍及员工餐厅,确保后勤工作有序进行;负责办公用品的领用、发放及库存管理;传达各部门的通知和信息,确保信息传递及时准确;协助人事经理完成质检培训相关工作。
【岗位要求】
大专及以上学历,行政管理、文秘或相关专业优先;具备良好的沟通协调能力,工作细致认真,责任心强;熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT等);有酒店或相关行业工作经验者优先;具备较强的抗压能力,能适应多任务处理的工作环境
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 国内管理公司经验:优先
- 年龄要求:20-35岁
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