1、熟知岗位工作程序、方法,电脑操作及各种服务设施的正确使用;熟练、专业的接转酒店电话;了解酒店各营业部门的基本情况,帮助各部门与客人开展有效的沟通;熟知前日、当日及次日的客房出租情况及安排;熟知酒店防火、疏散工作程序及有关应急措施;服从上级的工作安排,遇紧急情况立即上报;保证酒店大堂区域内的清洁、卫生,随时找保洁人员清理,保持前厅物品摆放整齐;建立并保持同宾客的良好关系,处理客人投诉,将客人的意见及时反馈酒店管理人员;客人遇到问题需要其他部门解决时,及时联系相关部门,保证在客人要求内时间完成;
2、每日交接班,必须将前厅备用金交接清楚无误,并双方签字认可;爱护部门内的服务设施,节约部门办公成本;每月按时收取长住客人杂费;
3、积极参加部门组织的相关培训,不缺勤;
4、控制部门办公用品的浪费,及时清点,需要补充时立即上报主管申请;
5、随时关注酒店内消防设施及安全隐患,发现问题立即上报,以确保酒店无事故发生;
6、同其他部门建立并保持良好的工作关系,为客人解决问题;
7、每日班前交接会要认真参加,参加前厅每月例会;
8、具有基本的英语会话水平,专业的酒店服务知识和技巧;
9、完成上级领导交办的其他工作任务。
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