bank
职位详情

酒店工程部经理

6千-1.2万
  • 泉州
  • 5年以上
  • 大专
  • 提供食宿
  • 技能培训
  • 五险一金
  • 管理规范
  • 带薪年假
  • 包吃包住
  • 员工生日礼物
  • 节日礼物
  • 人性化管理
  • 岗位晋升
职位描述
招聘人数:1人
2024年筹建期间职责:
负责装修期间统筹及筹建工程相关工作,与施工承包方、品牌方、设计方进行有效密切的沟通,确保项目按照既定时间节点顺利完成 ,具体工作内容如下:
1. 持续完善酒店统筹及筹建工程的相关制度、规范、流程;对各项专业工程施工项目的优化提出有效建议。
2. 负责与品牌、设计、工程、技术指导,供应链、运营等各职能部门进行跨部门沟通协调,保证项目能顺利推进。
3. 时刻掌握筹建项目进度情况,与项目总经理及筹建团队保持沟通,及时落实店总安排的各项管理/跟进工作。
4. 跟踪和督导筹建项目工程/运营物资的提需及采购指导,确保集采物资符合品牌标准要求。
5. 定期巡查项目筹建各关键工作进度,及时提供必要的提醒、协助和服务,解决项目实际问题和需求,严格执行公司制定的各项规定及产品质量标准,保证品牌标准统一性。
6. 负责对筹建项目的上线、开业等申请进行审核,协调组织验收小组进行现场样板间验收及开业验收审查,同时现场提出必要的整改意见,确保项目各方面已达品牌标准,且达到试营业状态。
7. 执行品牌及业主方交付的其它筹建相关工作事宜。
8. 不断总结统筹和筹建经验,汇集和编写相关培训资料,配合总部完成相关统筹和筹建课程的培训工作。
正式运营后岗位职责:
1) 执行执行总经理指令,协助执行总经理工作。
2) 主持工程部日常运行、维修工作和行政管理工作。
3) 检查督导各专业组的日常工作,并检查其完成的工作质量。
4) 组织编写、审核工程部月度工作计划、阶段总结和年度总结。
5) 与工程相关的单位如设计院、电力局、自来水公司、电讯局、环保局、劳动局保持良好关系,争取他们支持工程部的相关工作。
6) 组织落实各种培训、学习考核活动,不断增强员工的业务技能和知识水平,关心员工生活。
7) 组织落实各种技改项目、节能项目、环保项目。
8) 完成上级指派的各种临时任务。
任职要求:
1) 基本素质:具有工程管理的专业知识,责任心强,能协调上、下级与各部门的关系,有较强的组织管理能力。
2) 自然条件:35岁以上,工程技术,专科以上或具有同等学历,受过酒店管理培训。
3) 工作经验:在四星级以上酒店担任过工程部经理两年,或副经理三年以上。具有五年以上的酒店工程技术工作经验。
4) 特殊要求:熟悉现代化酒店的运作方式,对酒店各专业技术有全面了解,具备其中1~2个专业的特长。

其他要求

  • 年龄要求:35-50岁
举报该职位

工作地点

img
晋江洪山路188号
知己知彼分析器
目前共有位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为,你的综合竞争力排名为第名。
打开APP查看职位竞争力分析
img1收藏
投递简历