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职位详情

人力资源经理

8千-1.5万
  • 鄂尔多斯
  • 3年以上
  • 大专
  • 提供食宿
  • 五险一金
  • 节日礼物
  • 带薪年假
  • 包吃包住
  • 员工生日礼物
  • 管理规范
  • 技能培训
  • 岗位晋升
  • 年度旅游
职位描述
招聘人数:1人
【岗位职责】
1、全面负责人力资源部门的日常管理工作,包括招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等模块的统筹与执行。
2、根据酒店发展战略,制定并实施人力资源规划,确保人才供给与业务需求匹配。
3、优化招聘流程,负责中高层岗位的甄选、面试及录用决策,提升招聘效率与质量。
4、完善培训体系,组织员工职业发展培训及管理层能力提升项目,推动人才梯队建设。
5、主导绩效考核方案设计与落地,监督执行并反馈结果,协助部门达成业绩目标。
6、管理薪酬福利体系,定期进行市场薪酬调研,确保内部公平性与外部竞争力。
7、处理员工劳动关系纠纷,规避用工风险,维护和谐稳定的劳资环境。
8、修订人力资源相关制度及流程,确保符合法律法规及集团政策要求。
【岗位要求】
1、大专及以上学历,人力资源管理、工商管理或相关专业优先。
2、3年以上人力资源管理工作经验,有酒店行业或服务业背景者优先。
3、熟悉劳动法、劳动合同法及当地人事政策,具备风险防控意识。
4、精通招聘、绩效、薪酬等至少两个模块实操经验,能独立制定解决方案。
5、具备较强的沟通协调能力与数据分析能力,能高效对接各部门需求。
6、年龄18-40岁,责任心强,抗压能力佳,适应快节奏工作环境。

其他要求

  • 年龄要求:18-40岁
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工作地点

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鄂尔多斯市康巴什区宁颐路4号工人文化宫旁(鄂尔多斯万达锦华酒店)
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