【岗位职责】
1、负责酒店客房、餐饮及其他产品的收益管理,制定并执行定价策略,优化收入结构;
2、分析市场趋势、竞争对手动态及客户需求,调整价格策略以提高整体收益;
3、监控预订数据、入住率及市场表现,定期生成收益分析报告并提出改进建议;
4、与销售、市场及前厅部门协作,确保收益管理策略的有效落地;
5、利用收益管理系统或其他工具,优化库存分配及动态定价;
6、参与制定年度预算及收益目标,并跟踪完成情况;
7、定期评估促销活动及套餐产品的收益效果,提出优化方案。
【岗位要求】
1、熟悉酒店收益管理的基本原理及操作流程,具备数据分析能力;
2、熟练使用Excel等办公软件,能独立完成数据统计及分析报告;
3、逻辑清晰,对市场敏感,能够快速响应市场变化并调整策略;
4、具备良好的沟通协调能力,能与各部门高效协作;
5、有酒店行业相关经验者优先,无经验者可接受系统培训;
6、工作细致认真,责任心强,能承受一定的工作压力。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:熟练
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